Круглосуточная трансляция из офиса Эргосоло

Футбол, Трубицин, режиссура

8—9 июля 2006 года, суббота и воскресенье, дни 1519—1520

Два дня провёл дома. Читал, гулял и отсыпался.

Ко мне приезжал Андрей Юрьевич Орлов — мы говорили с ним о его будущем.

Несколько часов общался с нашим представителем в Туркмении Батыром Байлиевичем.

Первый раз за многие годы поинтересовался счётом футбольного матча. Итальянцы выиграли. Победили французов и стали чемпионами мира. Я даже посмотрел церемонию награждения по телевизору.

Четыре часа в субботу ушло у меня на доделку «Учимся говорить публично». Вроде бы мелочи (исправления в рекламе, сокращения повторов, несколько новых слов с правильными ударениями, замена похожих заголовков). Но всё это нужно; всё это, я знаю, сделает книжку лучше.

Как мне кажется, с режиссурой книги получается.

Я постарался проследить психологию читателя (ученика).

Книгу нужно не просто прочесть, а выполнить все предлагаемые этюды — тогда будет результат.

Даю цитату, пытаясь разбудить мысль читателя.

Делюсь с учениками своими размышлениями по тому или иному поводу, а затем предоставляю возможность разрядиться — использую юмор (забавные высказывания, смешные фразы, анекдоты) и после этого завожу разговор на темы, которые всем близки: здоровье, смысл жизни, отношение к жизни, поиск призвания, общение с друзьями…

Выстраиваю книгу, как будто это фильм, где соединение эпизодов рождает иное восприятие. Теперь мне нужно срочно находить рекламу — и переиздание готово.

Ночью звонил в офис. Выяснилось, что Дмитрий Андреевич Трубицин не знает, как снимать с форума «лишние» сообщения, спам. Жаль. Каждого сотрудника надо этому научить.

В целом двумя выходными доволен.

Ваш Владимир Владимирович Шахиджанян

P.S. У меня большие надежды на книгу «Учимся говорить публично». Пять раз на страницах книги я использую служебное положение: веду разговор о программе «СОЛО на клавиатуре». Есть у меня надежда, что книга попадёт к руководителям банков, министерств и ведомств — и у нас станет больше корпоративных солистов.

Персонал предприятия — это как футбольная команда: ребята должны играть как единая команда, а не скопище ярких личностей. (Ли Якокка)

305

Комментарии

Комментариев еще нет

Устаревший браузер

Внимание!

Для корректной и безопасной работы ресурса необходимо иметь более современную версию браузера.

Пожалуйста, обновите ваш браузер или воспользуйтесь одним из предложенных ниже вариантов: